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Ispirare e motivare

La Salvatore Ferragamo considera la formazione una priorità fondamentale, in quanto necessaria per garantire la crescita delle proprie persone e lo sviluppo delle competenze chiave che costituiscono il patrimonio alla base del successo dell’Azienda. Le capacità professionali e il know-how rappresentano il vero fondamento e l’unica reale garanzia della continuità e della qualità dei risultati. La valorizzazione delle proprie risorse risulta essenziale per la Salvatore Ferragamo, che a tal fine ha implementato un sistema di Talent Management con l’obiettivo di individuare i soggetti meritevoli e sviluppare il loro percorso di carriera attraverso la valorizzazione di competenze chiave.
La protezione e la salvaguardia delle risorse umane è altresì fondamentale per l’Azienda, che ha consolidato il proprio impegno su questo fronte ottenendo la certificazione OHSAS 18001, relativa alla gestione della salute e sicurezza, per la sede di Osmannoro.
Inoltre, nel 2019 la Salvatore Ferragamo ha ottenuto la certificazione di responsabilità sociale SA8000 per il perimetro delle attività italiane, una certificazione internazionale che incoraggia le organizzazioni a sviluppare, mantenere e applicare pratiche che prevedano il rispetto dei diritti umani, dei lavoratori, la tutela contro lo sfruttamento dei minori, le garanzie di sicurezza e salubrità sul posto di lavoro.

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